Printable View
Національного управління Трудових Відносин Рада буде провести слухання, щоб обговорити звинувачення, пов'язані з управлінням поведінки у Мерседес-Мерседесів Завод Вансу, Алабама. Звіти, подається з Правлінням стверджують, що Mercedes порушені права трудящих забороняє обговорення профспілок у робочий час, а також небезпечних для припинення дії співробітників, який адмініструє Союзу. UAW звинувачує Mercedes придушення будь-якого зусилля співробітників організувати в порушення національного закону трудових відносин. Mercedes стверджує, що вона має дотримувалася курсу нейтральності щодо профспілки працівників свого. Що свідчать про НСТО відхилив одну скаргу подала проти компанії в серпні минулого року. Але два інших скарги, поданої в падінні прийнятих на NLRB як можливі порушення трудового права. Слухання, які проводитимуться на 7 квітня дозволить обох сторін, щоб представити цей випадок перед суддею. Рекомендація судді будуть впливати остаточний правляча, що свідчать про НСТО. Правляча проти скарги зміцнить позиції Mercedes і спілок політичних опонентів, але якщо на NLRB вважає порушенням Закону, це може бути основною перевороту для UAW. Це остання розробка в триваючої кампанії до профспілки ведення завод, який будує М, R та GL-клас поблизу роботу. Pro-Союз співробітників cite стагнація заробітної плати і зниження переваги як частина їх причини для розгляду профспілки. Цей буклет видав організаційним комітетом UAW стверджує, що починаючи з 2007 року Mercedes скоротив охорона здоров'я планів для пенсіонерів. Нібито, працівників на роботу після 2009 не буде мати право на будь-який пенсіонер користь для здоров'я б то не було. Співробітники також висловили стурбованість щодо збільшення використання тимчасових робітників на заводі. Ще інші вказують на загальний спад у відносинах між та працедавцями, зі скаргами несумісні з політикою компанії застосування. Інші відхилити необхідність Союзу, вказуючи, що високооплачувані робочі місця були обмежені в області перед Mercedes прибутку. Вони побоюються, що UAW може призвести до пошкодження Mercedes недавній запуск з успіхом у США. Це включає в себе розширення заводу побудувати новий C-клас пізніше цього року. Хоча це не ще не досяг успіху в організації головного заводу Mercedes, UAW мав мірилом успіху з Mercedes постачальниками. Творці частин, Faurecia, Inteva, ZF та Johnson Controls в довколишніх районів організували протягом декількох років. Його можливих UAW може бути в змозі використовувати цей успіх з робітниками заводу в Венс. Незважаючи на це, профспілки основних трансплантації автовиробника в стані право до роботи залишається складним завданням.
