บริษัทมักจะนำอาร์กิวเมนต์ที่สาม พูดถึงอันตรายของเครือข่ายทางสังคม: การเสียไม่ทำงานรั่วเวลา เป็นไปได้ของข้อมูลทางการค้าและเป็นข้อมูลเชิงลบเกี่ยวกับบริษัท มีอาร์กิวเมนต์เหล่านี้ง่ายกว่าเถียง: ใช่ งานไม่มีความบันเทิงและข้อมูลจะ titbit สำหรับคู่แข่งเกินไป อย่างไรก็ตาม ไม่ทั้งหมดเพื่อให้ง่าย...
Daniela Villarska ซีอีโอของ Orientir ตํานานแห่งการเสียเวลา "คุณต้องทํางานในที่ทํางาน" เกือบทุกเจ้าของธุรกิจ ผู้จัดการ หรือพนักงานที่รับผิดชอบจะพูด และแน่นอนว่าพวกเขาทั้งหมดจะถูกต้อง ถึงกระนั้นเวลาทํางานไม่ได้ถูกใช้ไปกับงานเท่านั้นไม่ว่าคุณจะชอบหรือไม่ก็ตาม แหล่งข้อมูลที่แตกต่างกันให้ตัวเลขที่แตกต่างกัน แต่การสํารวจที่จัดทําโดย Superjob ในเดือนตุลาคม 2010 แสดงให้เห็นว่ามีเพียง 51% ของพนักงานในสํานักงานเท่านั้นที่ใช้เวลาทํางานทั้งหมดโดยเฉพาะในการทํางานในขณะที่ 77% สามารถทําทุกอย่างที่วางแผนไว้ได้ และคําถามไม่ได้เป็นเพียงความหมายของ "งาน" เท่านั้น – ประโยชน์ที่สามารถนํามาสู่บริษัทได้ หรือการปฏิบัติหน้าที่ที่ "เป็นบรรทัดฐาน" อย่างยิ่งตามรายละเอียดงาน พนักงานเกือบทุกคนมีการหมดเวลาในระหว่างวันทํางาน ทุกคนใช้มันในแบบของตัวเอง: บางคนย้ายไปที่ห้องสูบบุหรี่บางคนไปที่ร้านกาแฟบางคนไปที่สํานักงานถัดไปและบางคนไปที่บันไดโดยใช้โทรศัพท์มือถือ พนักงานบางคนมาถึงที่ทํางานเร็วกว่าคนอื่น ๆ เกือบหนึ่งชั่วโมงดังนั้นจึงหลีกเลี่ยงการจราจรติดขัดในขณะที่คนอื่น ๆ เป็นคนสุดท้ายที่ออกจากสํานักงานด้วยเหตุผลเดียวกัน บางคนไม่ไปทานอาหารกลางวันหลายคนไม่สูบบุหรี่และบางคนไม่ออกจากสํานักงานรวมถึงในช่วงพัก พนักงานบางคนจะมีเวลาหมดเวลามากขึ้นบางคนจะไม่มีเลย ในเวลาเดียวกันถ้าคุณดูผลงานของพวกเขาคุณจะพบว่าพนักงานที่สูบบุหรี่บ่อยขึ้นหรือกินมากขึ้นไม่ได้ทํางานแย่กว่าเพื่อนบ้านในสํานักงานเสมอไป: ผู้คนมักจะมีจังหวะการทํางานที่แตกต่างกันการติดต่อที่แตกต่างกันและวิธีการที่แตกต่างกันในการทํางานให้เสร็จ เวลาที่ไม่รวมจากเวลาทํางานทั้งหมดจะหายไปในแต่ละวัน ในความเป็นจริงใน บริษัท โดยเฉลี่ยนายจ้างจ่ายเงินให้พนักงานไม่กี่ชั่วโมง "ฟรี" ต่อสัปดาห์ อย่างไรก็ตาม "เวลาที่เสียไป" สามารถนํามาใช้เพื่อประโยชน์ไม่เพียง แต่ของพนักงานเท่านั้น แต่ยังรวมถึงนายจ้างด้วย นอกจากนี้พนักงานที่ได้รับสิทธิ์ตามกฎหมายใน "อินเทอร์เน็ต" จะไม่เบี่ยงเบนความสนใจของเพื่อนร่วมงานที่ไม่รวดเร็วในการรับมือกับงานหลักของพวกเขา ปิดทางเข้าและทางออกทั้งหมด Reis ได้เขียนซ้ํา ๆ เกี่ยวกับตํานานของแนวคิดของ "ความลับทางการค้า" ในธุรกิจรัสเซีย ผู้บริหารของ บริษัท ไม่รีบร้อนที่จะรวบรวมความลับของพวกเขาโดยการแนะนํากฎระเบียบในท้องถิ่น แต่พยายามทําตามเส้นทางที่ง่ายที่สุดปิดทางเข้าเครือข่ายสังคมห้าม ICQ และ Skype และบังคับให้พนักงานส่งมอบ "ฐานลูกค้าสะสม" ของพวกเขาเมื่อเลิกจ้าง อย่างไรก็ตามวิธีการทั้งหมดนี้เป็นเพียงความพยายามที่อ่อนแอในการทําให้ตัวเองสงบลง พนักงานขององค์กรที่ไม่ได้ลงทะเบียนระบอบความลับทางการค้าสามารถ "พกพา" ข้อมูลที่มีค่าในทางใดทางหนึ่งตั้งแต่การถ่ายภาพเอกสารที่จําเป็นบนโทรศัพท์มือถือไปจนถึงการจดจําโทรศัพท์ที่จําเป็น และหากพนักงานสามารถรับผิดชอบต่อสิ่งนี้ได้หากระบอบการปกครองเป็นทางการอย่างถูกต้องจากนั้นในกรณีที่ไม่มีระบอบการปกครองที่จัดตั้งขึ้นและเงื่อนไขสําหรับการปฏิบัติตามก็จะเป็นไปได้ที่จะถอนหายใจและลงนามในจดหมายลาออกตามเจตจํานงเสรีของเขาเอง แปลกอย่างที่ดูเหมือนว่ามีคนบ้าน้อยมากในโซเชียลเน็ตเวิร์กทั่วไปที่จงใจตามล่าหาความลับทางธุรกิจของคนอื่น และมาตรการในการตอบโต้ผู้บุกรุกดังกล่าวนั้นง่ายมาก: การบรรยายสั้น ๆ สองสามครั้งที่ดําเนินการโดยบริการรักษาความปลอดภัยของตนเองหรือผู้เชี่ยวชาญที่ได้รับเชิญ ในเวลาเดียวกันอาจมีอาสาสมัครในหมู่พนักงานที่ต้องการเปิดเผยความลับของ บริษัท ต่อสาธารณะหากเพียงเพราะในกรณีนี้ "ความลับทางการค้า" จะสูญเสียคุณค่าทั้งหมดสําหรับผู้ที่พัฒนามัน พนักงานสามารถจงใจเขียนอัตราใหม่หรือเส้นทางที่ออกแบบมาอย่างรอบคอบ แต่เขาสามารถทําได้ในสองกรณีเท่านั้น: ด้วยความโกรธที่ผู้บริหารของ บริษัท หรือด้วยความโง่เขลา ทั้งสองกรณีนี้เป็นผลมาจากความผิดพลาดของผู้ที่รับผิดชอบในการสรรหาและทํางานกับบุคลากร และโซเชียลมีเดียไม่ใช่เหตุผลหรือแรงจูงใจที่นี่ แต่เป็นเพียงวิธีการ - วิธีที่ง่ายที่สุดในการแก้แค้นพนักงานที่ไม่พอใจเนื่องจากการรั่วไหลของข้อมูลมีมานานก่อนที่ภาพถ่ายวันหยุดของเราจะเริ่มปรากฏบน Odnoklassniki ไม่ว่าในกรณีใดการแบนจะไม่เป็นการป้องกันที่เชื่อถือได้ที่นี่ จะเริ่มที่ไหนดี? หนึ่งในเครือข่ายโซเชียลที่ได้รับความนิยมมากที่สุดคือ VKontakte และไม่เพียง แต่ในกลุ่มผู้ใช้ชาวรัสเซียทั้งหมดเท่านั้น แต่ยังรวมถึงผู้ให้บริการด้วย คุณสามารถเข้าร่วมกลุ่มที่มีอยู่หรือสร้างกลุ่มของคุณเองได้ http://vkontakte RU/การขนส่งอัตโนมัติ -เปิดกลุ่ม "Avtotransinfo" สำรวจ สนทนา ข้อเสนอความร่วมมือ http://vkontakte ru/club447226 -เปิดแผง "โลจิสติกส์และการเดินทาง" แลกเปลี่ยนข้อมูล และประสบการณ์ บริการบนความร่วมมือ ตำแหน่ง http://vkontakte RU/ทรานเซว -เปิด "แลกเปลี่ยนธุรกรรมยุโรปค่าขนส่ง บริการแลกเปลี่ยนข้อมูลสินค้าฟรี ฟรีขนส่ง ขนส่งสินค้ารถยนต์ http://vkontakte ru/club13810883 -เปิด "ขนส่งสินค้าระหว่างประเทศขนส่ง groupage บริษัทขนส่งสินค้าจากยุโรป ประกาศ ร่วมมือ ตำแหน่ง http://vkontakte RU/คลับ 9574678 - เปิดกลุ่ม "การขนส่งสินค้า, การขนส่ง, การขนย้าย, การขนส่ง, โลจิสติกส์" โพลที่น่าสนใจในหัวข้อ "ใครและทําไมในกลุ่มนี้"! การทํางานร่วมกันการอภิปราย คําแนะนํา: ขั้นแรกให้ทําความคุ้นเคยกับกลุ่มที่เลือกจากนั้นคุณสามารถสร้างกลุ่มของคุณเองในหัวข้อที่แยกต่างหาก แต่สําคัญสําหรับทุกคน ตัวอย่างเช่น: บริการ, ประกันภัย, ปัญหาทางกฎหมาย, การปฏิบัติทางศุลกากรสําหรับผู้ให้บริการ – สิ่งเหล่านี้คือสิ่งที่คุณแข็งแกร่งเป็นพิเศษและสามารถดึงดูดความสนใจของผู้เข้าร่วมคนอื่นๆ เกี่ยวกับความชั่วร้ายของวันและการทรยศหักหลังในตอนกลางคืน ไม่ว่าผู้บริหารของ บริษัท จะใช้มาตรการใดในที่ทํางานมันก็คุ้มค่าที่จะจดจําสองสิ่งให้ดี: พนักงานไม่สามารถควบคุมได้ตลอด 24 ชั่วโมงและเป็นไปไม่ได้ที่จะห้ามไม่ให้คนพูดในสิ่งที่เขาคิด แม้ว่าการเข้าถึงเครือข่ายโซเชียลทั้งหมดจะถูกบล็อกจากคอมพิวเตอร์ที่ทํางาน แต่ก็ไม่ได้รับประกันว่าข้อมูลเชิงลบเกี่ยวกับ บริษัท จะไม่รั่วไหลออกจากบ้านผ่านทางอินเทอร์เน็ต คนที่ไม่พอใจใด ๆ สามารถลงทะเบียนเป็นนามธรรม Vasya Ivanov โดยก่อนหน้านี้ได้สร้างกล่องจดหมายที่ไม่ระบุชื่อเดียวกันสําหรับคุณและสาดการปฏิเสธทั้งหมดที่สะสมในระหว่างวันทํางานกับเพื่อนทางสังคม ใคร ๆ ก็เดาได้ว่าใครจะเป็นเพื่อนของ Vasya: บางทีอาจเป็น "ลูกค้าทองคํา" ที่ฝ่ายขายพยายามเกลี้ยกล่อมให้ร่วมมือด้วยในช่วงไม่กี่เดือนที่ผ่านมา และลูกค้าที่อยู่ในสถานะของ "เพื่อน" มีแนวโน้มที่จะเชื่อว่าคนรู้จักจากเครือข่ายในกรณีที่ไม่อยู่มากกว่าผู้จัดการฝ่ายขายที่กระตือรือร้นและร่าเริง ทําไม อย่างน้อยก็เพราะเพื่อนจากมุมมองของคนรู้จักเสมือนของเขาไม่ได้มองหาผลกําไร แต่เพียงแค่แบ่งปันอารมณ์ อันตรายของโซเชียลมีเดียสําหรับธุรกิจก็อยู่ในอีกทางหนึ่งเช่นกัน พนักงานในเครือข่ายสังคมสามารถวางตําแหน่งตัวเองเป็นบุคคลและผู้เชี่ยวชาญ และหากลูกค้าสามารถทราบตําแหน่งของพนักงานในฐานะบุคคลได้คําแถลงระดับมืออาชีพที่น่าสงสัยของพนักงานอาจทําให้ความร่วมมือที่เป็นประโยชน์ร่วมกันตกอยู่ในความเสี่ยง มีเหตุผลที่จะสันนิษฐานว่าหากพนักงานคนหนึ่งของพันธมิตรที่มีศักยภาพมีความเชี่ยวชาญในปัญหาไม่ดีแล้วการรับประกันว่าเพื่อนร่วมงานของเขามีความสามารถมากกว่าอยู่ที่ไหน มีความเสี่ยงทั่วไปอีกประการหนึ่ง การปฏิเสธที่สะสมในที่ทํางานสามารถมีได้สองประเภท: มืออาชีพและส่วนบุคคล การขาดปริมาณงาน หนี้ลูกค้า การจัดส่งใบแจ้งหนี้ทางไปรษณีย์เป็นเวลานาน รถเสีย – ปัญหาเหล่านี้ถูกมองว่ามีอยู่ในอาชีพ และบุคคลที่ทํางานในอุตสาหกรรมเข้าใจทั้งสาเหตุของการเกิดขึ้นและความเป็นไปได้ที่จะมีอิทธิพลต่อการแก้ปัญหาของพวกเขา หากผู้จัดการเริ่มแสดงทัศนคติส่วนตัวของเขาต่อปัญหาการทํางานที่เกิดขึ้นและแม้ในน้ําเสียงที่บ่งบอกถึงข้อสงสัยเกี่ยวกับความเหมาะสมทางวิชาชีพของผู้ใต้บังคับบัญชาของเขาเราสามารถพูดได้อย่างปลอดภัยว่าในความเป็นจริงสมัยใหม่ทัศนคติของผู้ใต้บังคับบัญชาต่อเจ้านายมีแนวโน้มที่จะถูกส่งไปยังเครือข่าย ในโซเชียลเน็ตเวิร์กใด ๆ บุคคลสามารถค้นหาผู้ฟังที่รู้สึกขอบคุณและเข้าใจได้อย่างง่ายดาย และเมื่อคุณพิจารณาว่าสมาชิกของกลุ่มมืออาชีพสามารถเป็น "ลูกค้าทองคํา" ที่มีศักยภาพหรือปัจจุบันแนวโน้มจะค่อนข้างเยือกเย็น อันตรายของการประเมินการกระทําแบบอัตนัยไม่ได้มีบทบาทใด ๆ ต่อชื่อเสียงอันตรายจากการประเมินสาธารณะจํานวนมากบนอินเทอร์เน็ตอาจมีความสําคัญ แน่นอนว่านี่ไม่ได้หมายความว่าผู้จัดการควรเมินการกระทําใด ๆ ของทีมของเขาให้อภัยความผิดพลาดและความผิดพลาดทั้งหมด แต่พนักงานก็เข้าใจดีเช่นกันเมื่อพวกเขาถูกกีดกันจากโบนัสสําหรับการทํางานของพวกเขาและเมื่อพวกเขาถูกกีดกันจากโบนัสเพราะเจ้านายอารมณ์ไม่ดี การกล่าวถึงชื่อบริษัทของคุณในเชิงลบบนเครือข่ายถือเป็นความผิดพลาดของฝ่ายบริหารของบริษัท และโซเชียลเน็ตเวิร์กไม่มีส่วนเกี่ยวข้องกับเรื่องนี้ อาจกล่าวได้เช่นเดียวกันเกี่ยวกับฟอรัมมืออาชีพและการประเมินมูลค่าของ บริษัท ซึ่งได้รับความนิยมอย่างมากเมื่อเร็ว ๆ นี้ ตามกฎแล้วบทวิจารณ์เชิงลบทั้งหมดเริ่มต้นด้วยคําว่า: "เราโทรไปหลายครั้ง..." เหตุผลของข้อความเหล่านี้คือความไม่เต็มใจที่จะฟังลูกค้าความพยายามที่จะหลีกเลี่ยงการแก้ปัญหาเพื่อแสร้งทําเป็นว่าไม่มีอะไรเกิดขึ้น แต่นี่เป็นข้อผิดพลาดหลัก: ทุกคนสามารถเรียกร้องค่าสินไหมทดแทนสําหรับสินค้าที่เสียหายหรือไม่จ่ายค่าขนส่งตรงเวลาและผู้เข้าร่วมตลาดทุกคนเข้าใจสิ่งนี้ การปฏิเสธที่จะติดต่อผู้ที่พบว่าตัวเองอยู่ในสถานการณ์ที่คล้ายกันเป็นสัญญาณที่จะไม่ทํางานกับคนที่ไม่ต้องการมีส่วนร่วมในการแก้ปัญหาทั่วไป พันธมิตรที่ไม่ให้ความสําคัญกับลูกค้าของเขาไม่จําเป็นในตลาด ความคิดเห็น Dmitry Ilyushin ผู้ประกอบการรายบุคคลคาซาน - สําหรับเราตัวเลือกที่ดีที่สุดสําหรับการโพสต์ข้อมูลเกี่ยวกับตัวเราและสร้างผู้ติดต่อมืออาชีพคือเครือข่ายสังคมมืออาชีพ ในปี 2011 เนเธอร์แลนด์ กลุ่ม VKontakte ของเราให้บริการลูกค้าสําหรับการขนส่งขนาดเล็กการย้ายเมืองและประเทศ คําสั่งซื้อเหล่านี้เป็นแบบครั้งเดียวและขนาดเล็ก เราใช้เว็บไซต์ Avtotransinfo และฟอรัมเป็นหลัก เนื่องจากมีผู้เข้าร่วมตลาดโดยตรง แม้ว่าจะไม่มีลูกค้าโดยตรงใน ATI ก็ตาม ข้อห้ามเป็นวิธีการ? จําเป็นต้องเข้าใจว่าอินเทอร์เน็ตและโซเชียลเน็ตเวิร์กโดยเฉพาะอย่างยิ่งไม่ได้ชั่วร้ายไปกว่าการชุมนุมกับเพื่อนหรือโทรศัพท์ มันเป็นวิธีการสื่อสารและการใช้สื่อนี้เช่นเดียวกับสื่ออื่น ๆ อาจเป็นผลดีหรืออาจเป็นอันตรายได้ ใช่ มีอันตรายมากมายแฝงตัวอยู่ในน้ําขุ่นนี้ แต่ไม่มากไปกว่าวิธีการสื่อสารอื่นใด อินเทอร์เน็ตช่วยลดระยะทางและประหยัดเวลา แต่ข้อเสียทั้งหมดที่นายจ้างพบในโซเชียลเน็ตเวิร์กมีอยู่จริงและจะมีอยู่ในชีวิตจริง ความลับเป็นที่รู้กันเสมอสําหรับศัตรูแม้ในช่วงเวลาที่ไม่ได้นึกถึงการเขียน ข้อมูลเชิงลบไม่เพียง แต่ปรากฏในหนังสือพิมพ์เท่านั้น แต่ยังถูกส่งต่อด้วยปากต่อปาก และอันตรายทั้งหมดที่เกิดจากโซเชียลเน็ตเวิร์กไม่ได้เป็นเพียงการทําให้เข้าใจง่ายเกินไป แต่เป็นความเข้าใจผิดโดยเนื้อแท้ของปัญหา ในความเป็นจริงทุกอย่างที่มักจะถูกตําหนิในการสื่อสารบนอินเทอร์เน็ตเป็นผลมาจากความผิดพลาดในการจัดการต่างๆ พนักงานที่ไม่เพียง แต่ "ยอมรับ" อย่างเป็นทางการ" ในเครือข่าย แต่ยังได้รับทักษะพิเศษในการพัฒนาธุรกิจในโซเชียลมีเดียสามารถสร้างผลกําไรที่จับต้องได้ด้วยเวลาและต้นทุนวัสดุน้อยที่สุด แน่นอนว่าระบอบความลับทางการค้าที่ดําเนินการอย่างถูกต้องและแนะนําจะไม่สามารถแก้ปัญหาการรั่วไหลของข้อมูลได้อย่างสมบูรณ์ แต่จะช่วยให้ผู้กระทําผิดไม่ต้องถูกลงโทษและกระตุ้นให้พนักงานนิ่งเฉย มีวิธีที่ง่ายและมีประสิทธิภาพในการควบคุมการแลกเปลี่ยนข้อมูล – เพื่อเพิ่ม "เพื่อน" ที่น่าสนใจคือ "โซเชียลเน็ตเวิร์ก" มักจะหมายถึง "Odnoklassniki", "My World" และ "VKontakte" น้อยกว่า - Facebook หรือ Twitter และน้อยกว่ามาก - LinkedIn หรือ "ผู้เชี่ยวชาญ" แม้ว่าหลังจะถูกวางตําแหน่งเป็นไซต์สําหรับการเชื่อมต่อทางธุรกิจที่มีประโยชน์ แต่ก็ไม่ได้ป้องกันผู้จัดการ "ขั้นสูง" จากการรวมไว้ในรายการไซต์ต้องห้าม นอกเหนือจากเครือข่ายโซเชียลที่รู้จักกันดีซึ่งอยู่ในตําแหน่งอย่างเป็นทางการภายใต้ "สถานะเครือข่าย" นี้เช่นเดียวกับบริการ Livejournal, Google, Rambler และ Yandex แล้วยังมีฟอรัมมากมาย ตัวอย่างเช่น Avtotransinfo หรือ Lardi-Trans ซึ่งเป็นที่นิยมในหมู่ผู้ให้บริการบนท้องถนน เช่นเดียวกับผู้ชื่นชอบแมวหรือสุนัขและการเพาะพันธุ์กระบองเพชร การสื่อสารเกี่ยวกับแหล่งข้อมูลเหล่านี้ในแง่ของการแลกเปลี่ยนข้อมูลไม่แตกต่างจากบล็อกและกลุ่มในเว็บไซต์ที่มีชื่อเสียงมากนัก และมีวิธีเดียวที่จะ จํากัด การเข้าถึงแหล่งที่มาทั้งหมดนั่นคือการปิดการเข้าถึงเวิลด์ไวด์เว็บอย่างสมบูรณ์สําหรับพนักงานทุกคนของ บริษัท แต่การห้ามตามปกติไม่ใช่วิธีการเนื่องจากเป็นที่ทราบกันมานานแล้วว่าการกระทําใด ๆ ก่อให้เกิดปฏิกิริยา ในความเป็นจริงโซเชียลมีเดียก็เหมือนกับแหล่งข้อมูลใด ๆ ที่มีค่าอย่างปฏิเสธไม่ได้หากคุณใช้อย่างถูกต้องและใช้มาตรการเพื่อให้แน่ใจว่าจะไม่ใช้กับคุณ เคล็ดลับสําหรับผู้เริ่มต้น • จําเกี่ยวกับภาษารัสเซียที่รู้หนังสือ! "ออลบานี" ยังไม่ล้าสมัยอย่างสมบูรณ์ แต่ไม่ควรเจือจางด้วยคําพูดของรัสเซียปกติ ในการอภิปรายอย่างจริงจังภาษารัสเซียจะต้องไร้ที่ติ! •สามารถพูดได้เช่นเดียวกันเกี่ยวกับคําศัพท์ คุณจะไม่สนใจที่จะอ่านให้ใครฟังและเพิ่มคุณเป็น "เพื่อน" หากคุณแสดงอารมณ์ในโอกาสใด ๆ ด้วยคําพูดเดียวกัน •มันสําคัญมากที่จะหาใบหน้าของคุณ สิ่งเหล่านี้อาจเป็นบทบาทที่แตกต่างกัน: ผู้ให้เหตุผล, นักวิจารณ์, นักวิเคราะห์, นักสืบ, นักวิจารณ์, นักอารมณ์ขัน - ไม่สําคัญ สิ่งสําคัญคือบทบาทของคุณจะน่าเชื่อถือเพียงใดสําหรับคู่สนทนาของคุณ •มีเพียงสองวิธีที่จะทําให้ตัวเองเพิ่ม "เพื่อน" ของคุณ: ไม่ว่าจะเป็นการเป็นคนที่มีชื่อเสียงแม้ในกรณีที่ไม่อยู่ซึ่งคุณสามารถภูมิใจหรือโอ้อวดหรือกลายเป็นที่สนใจของผู้คน โปรดจําไว้ว่าไม่มีเสน่ห์ใดที่มีบทบาททางออนไลน์: มองไม่เห็นรอยยิ้มและท่าทางที่แสดงออกจะถูกแทนที่ด้วยคําพูด • อย่าเพิ่มทุกคนเป็น "เพื่อน" ตามอําเภอใจ ดูว่าใครคือ "เพื่อน" ร่วมกันของคุณ มิฉะนั้นคุณอาจเสี่ยงที่จะได้รับคู่แข่งที่จะติดตามการเคลื่อนไหวทั้งหมดของคุณบนเครือข่ายได้อย่างสมบูรณ์แบบ •โปรดจําไว้ว่าอินเทอร์เน็ตเป็นแหล่งของอันตรายที่เพิ่มขึ้นและคําใด ๆ ที่คุณพูดสามารถนํามาใช้กับคุณ บางทีลูกค้าในอนาคตของคุณหรือแย่กว่านั้นคือคู่แข่ง •คุณมาที่โซเชียลเน็ตเวิร์กเพื่อแลกเปลี่ยนข้อมูลที่น่าสนใจกับคนจํานวนมากและแสดงความคิดและอารมณ์ อย่าสแปม! มีเพียงสองวิธีในการเรียนรู้เกี่ยวกับคุณในฐานะผู้เชี่ยวชาญ: ในหัวข้อ "มืออาชีพ" หรือในโปรไฟล์ส่วนตัวของคุณ • อย่าไล่ตามปริมาณ คุณภาพของข้อความมีความสําคัญมากกว่า "ooh" และ "ah" สําหรับทุก ๆ ครั้งแม้แต่เหตุผลที่ไม่สําคัญที่สุด แต่อย่าลืมตรวจสอบการสนทนาของเพื่อนของคุณ • บอกโลกเกี่ยวกับตัวคุณ! เครือข่ายโซเชียลเกือบทั้งหมดอนุญาตให้คุณปรับแต่งข้อมูลที่มองเห็นได้และมองไม่เห็นรวมถึงโพสต์ในการสนทนา แต่ "เพื่อน" ของคุณควรสร้างความประทับใจให้กับคุณและควรจําไว้ว่าคุณเป็นใคร ท้ายที่สุดจุดประสงค์ของการอยู่ในโซเชียลเน็ตเวิร์กคือการโฆษณาอย่างแม่นยํา • เป็นของแท้ • เป็นมิตรและสุขุม แม้กระทั่งกับคู่ต่อสู้ของคุณ คุณสามารถที่จะมีอารมณ์รุนแรงได้เฉพาะเมื่อพูดถึงข่าวเกี่ยวกับการเพิ่มภาษีเงินได้เป็น 40% หรือการห้ามเดินทางไปต่างประเทศทั้งหมด • แต่อย่าคว้าข่าวด้วยวิธี "ทุกอย่าง" แยกข้าวสาลีออกจากแกลบ หากสองสามครั้งที่คุณเข้าใจผิดว่า "ความรู้สึก" ที่สร้างขึ้นเทียมสําหรับกฎหมายใหม่ครั้งที่สามคุณจะถูกบันทึกว่าเป็นผู้ส่งสแปมแม้ว่าคุณจะเขียนความจริงที่บริสุทธิ์ก็ตาม • ระวังคําถามระดับชาติและการวิพากษ์วิจารณ์คู่แข่ง ทุกอย่างชัดเจนกับปัญหาระดับชาติและคุณไม่ควรวิพากษ์วิจารณ์คู่แข่งของคุณเพราะพวกเขามีแนวโน้มที่จะปฏิบัติต่อคุณด้วยความกรุณาและพร้อมที่จะแนะนําคุณให้กับใครบางคนจนกว่าพวกเขาจะอ่านคําวิจารณ์ของคุณ • "ปัญหาของผู้หญิง" และศาสนาเป็นหัวข้อที่อันตรายมาก คุณสามารถพูดออกมาได้ที่นี่ก็ต่อเมื่อคุณมีความคิดเห็นที่มีเหตุผลที่แข็งแกร่งมาก การอ้างถึงแหล่งข้อมูลที่ผู้ร่วมอภิปรายคนอื่นๆ อาจเรียกว่าน่าสงสัยเป็นวิธีที่ดีที่สุดในการทําลายชื่อเสียงออนไลน์ของคุณในหมู่คนที่จริงจัง •เรียนรู้ที่จะสังเกตและจับการสังเกตด้วยกล้องของคุณ ยังดีกว่าอธิบาย คุณไม่มีหน้าที่ในการเป็นบล็อกเกอร์ที่มีชื่อเสียง แต่ตัวอย่างเช่นทุกคนที่รู้ว่า Alexei Navalny คือใครก็รู้ว่าเขาเป็นทนายความ • อย่าครอบงําตัวเองด้วยเครือข่าย แพทย์บางคนเชื่อว่ามันสามารถเสพติดได้ เผื่อเวลาไว้สิบถึงสิบห้านาทีทุกเช้าและก่อนออกจากงานเพื่อตรวจสอบฟีดของคุณ • หากมีพนักงานเข้าร่วม ให้กําลังใจพวกเขา ตัวอย่างเช่น ในตอนท้ายของปี ให้รางวัลพวกเขาด้วยของขวัญหรือโบนัสอันมีค่า ด้วยวิธีนี้คุณจะเน้นว่าความคิดริเริ่มส่วนบุคคลและความรับผิดชอบเพิ่มเติมจะไม่ถูกมองข้าม • มองโลกในแง่ดี! การเป็นบุคคลสําคัญในแวดวงเสมือนของคุณไม่ใช่เรื่องง่าย และต้องใช้เวลามาก แต่ในตอนท้ายของวันเราแต่ละคนใช้เวลาออนไลน์มากพอ ปล่อยให้เวลานี้ใช้เวลาอย่างดี • มีการฝึกอบรมพิเศษบนโซเชียลมีเดีย อย่าสํารองเงินและเวลาของคุณ! นี่คือการลงทุนที่จะจ่ายออกไป เครือข่ายทางสังคมและพิเศษ กิจกรรมในเครือข่ายทางสังคมและพิเศษ (มืออาชีพ) จะแตกต่างกันสําหรับบุคคลเดียวกัน ในกรณีหนึ่งคือการแลกเปลี่ยนข้อมูลที่ไม่เกี่ยวข้องกับกิจกรรมระดับมืออาชีพและในอีกกรณีหนึ่งเป็นเพียงการสื่อสารทางธุรกิจแบบพิเศษ แต่ในทั้งสองกรณีเป้าหมายจะไม่ใช่การได้รับความรู้ใหม่ แต่เพื่อให้ได้การเชื่อมต่อใหม่และลูกค้าใหม่ ตัวอย่างเช่นในเครือข่ายเช่น Facebook และ VKontakte คุณสามารถสร้างเพจที่ไม่เพียง แต่เป็นของบุคคลเท่านั้น แต่ยังรวมถึงหน้าของ บริษัท ด้วย และหากได้รับแฟน ๆ จํานวนหนึ่งพนักงานของ บริษัท นี้ที่ลงทะเบียนในเครือข่ายจะมีโอกาสระบุหน้า "สด" จริงของ บริษัท ของพวกเขาเป็นสถานที่ทํางาน หากข้อมูลเกี่ยวกับ บริษัท ได้รับการดูแลและปรับปรุงอย่างต่อเนื่องและพนักงานบันทึกข้อมูลนี้ข่าวนั้นจะแสดงให้เพื่อน ๆ ของเขาเห็นด้วย นั่นคือในไม่ช้า บริษัท ก็เริ่มใช้ชีวิตอิสระบนเครือข่ายและได้รับโอกาสในการโฆษณาที่ยอดเยี่ยม หา "เพื่อน" หากคุณพบว่าพนักงานของคุณใช้เวลาออนไลน์มากอย่ารีบทําลายหอก! หากคุณขอให้พนักงานเป็นเพื่อนคุณสามารถค้นหาข้อมูลที่น่าสนใจมากมายบนหน้าของพวกเขา ตัวอย่างเช่นในบล็อก "เพื่อน" เดียวกัน ผู้คนมีความสนใจที่แตกต่างกันมากมายและเป็นไปได้ค่อนข้างมากที่ผู้อํานวยการด้านลอจิสติกส์ของบ้านการค้าขนาดใหญ่กําลังแข่งรถจักรยานยนต์กับพนักงานคนหนึ่งและผู้รับผิดชอบของ บริษัท ขนาดเล็ก แต่มีแนวโน้มว่าจะมีสินค้าขนาดใหญ่กําลังปรึกษากับเลขานุการของคุณเพื่อดูแลกล้วยไม้ บนโซเชียลมีเดียเพื่อนเป็นประเภทโฆษณาที่ถูกที่สุด หลักการของเครือข่ายถูกสร้างขึ้นในลักษณะที่ความสนใจของเพื่อนสามารถมองเห็นได้โดยอัตโนมัติในสภาพแวดล้อมทั้งหมด ในความเป็นจริงเครือข่ายสังคมออนไลน์เป็นโรงเรียนของการตลาดแบบหลายระดับ: หากผู้ใช้คนใดคนหนึ่งชอบบางสิ่งบางอย่างในเวลาอันสั้นเพื่อน ๆ ของเขาทุกคนจะรู้เกี่ยวกับมันและข้อมูลจะลงไปในห่วงโซ่ และมีโอกาสดีที่ใครบางคนในห่วงโซ่ที่ซับซ้อนนี้กําลังมองหาสิ่งที่คุณหรือพนักงานที่ได้รับอนุญาตของคุณพยายามขาย อย่างไรก็ตามผู้จัดการมักจะจัดการเพื่อทําผิดพลาดบนโซเชียลเน็ตเวิร์กที่นําไปสู่อะไรนอกจากการระคายเคืองที่เป็นความลับของทั้งทีม ข้อผิดพลาดที่พบบ่อยที่สุดคือการต้องมีการลงทะเบียนจํานวนมากในเครือข่ายบางแห่งและยืนยันทุกวันว่าพนักงานเหล่านี้อ่านข้อมูลที่โพสต์ข้ามคืนโดยผู้อํานวยการฝ่ายสร้างสรรค์ ประการแรกข้อมูลเริ่ม "เดิน" บนเครือข่ายเฉพาะเมื่อผู้ใช้มีแฟน ๆ จํานวนมากนั่นคือผู้คนสนใจข้อมูลที่โพสต์โดยบุคคลนี้โดยเฉพาะและพวกเขาไว้วางใจและพร้อมที่จะหารือเกี่ยวกับเรื่องนี้ เครื่องหมาย "ฉันชอบ" ที่ทําโดย "วิญญาณที่ตายแล้ว" สามารถสร้างความสนุกสนานให้กับอัตตาของผู้บังคับบัญชา แต่น่าเสียดายที่มันจะไม่เล่นเพื่อผลลัพธ์หาก "เพื่อน" ของผู้ชื่นชมหน้าองค์กรเป็นเพียงเพื่อนบ้านในสํานักงาน ประการที่สองข้อกําหนดของการลงทะเบียนกับความประสงค์ของพนักงานไม่ได้แสดงให้เห็นถึงความสามารถในการจัดการ แต่เป็นของเผด็จการไม่ต้องพูดถึงการละเมิดสิทธิของพนักงานและมันค่อนข้างเข้าใจได้ที่จะต่อต้านการตัดสินใจดังกล่าว ในกรณีนี้มันไม่คุ้มค่าที่จะค้นหาว่าทําไมบุคคลนี้ถึงต่อต้านการลงทะเบียนในเครือข่ายเฉพาะและกิจกรรมเครือข่ายโดยทั่วไป "ชีวิตเสมือนจริง" ต้องเป็นไปโดยสมัครใจแล้วจะเกิดผล ประการที่สามพนักงานที่ได้รับมอบหมายบทบาทของ "ตัวนําโฆษณา" จะต้องเป็นผู้ใช้ที่ใช้งานอยู่ของเครือข่ายนี้ หากฟีดของเขามีเพียงข้อมูลเกี่ยวกับ บริษัท ที่ยอดเยี่ยมที่เขาทํางานและบริการที่ยอดเยี่ยมที่ บริษัท นี้สามารถให้บริการได้" เพื่อน" ส่วนใหญ่ของเขาก็จะขึ้นบัญชีดําเขา และประการที่สี่พนักงานต้องได้รับการศึกษาดําเนินการอภิปรายของตนเองและของผู้อื่นอย่างมีความสามารถสามารถโต้แย้งมุมมองของพวกเขาและนอกจากนี้เข้าใจว่าพวกเขาแสดงความคิดเห็นที่ไหนแม้ว่าจะน่าตกใจและพวกเขา "ข้ามเส้น" ที่ไหน อย่างไรก็ตาม อย่างหลังมีความสําคัญก็ต่อเมื่อข้อความสัมผัสกับประเด็นที่ใกล้เคียงกับสิ่งที่ยอมรับไม่ได้ เช่น การอภิปรายที่มีพรมแดนติดกับการยุยงให้เกิดความเกลียดชังทางชาติพันธุ์ กล่าวอีกนัยหนึ่ง "คนที่ถูกเลือก" ของคุณควรเป็นคู่สนทนาที่ขยันขันแข็งและน่าสนใจซึ่ง "ส่งมอบ" ข้อมูลที่เชื่อถือได้ให้กับเพื่อนจากแหล่งที่เชื่อถือได้และควรมีเพื่อนจํานวนมาก แต่ไม่มากเกินไป หากมีบุคคลดังกล่าวในหมู่พนักงานของคุณให้ถือว่าตัวเองโชคดีและสิ่งที่เหลืออยู่คือการหารือเกี่ยวกับรายละเอียดของโครงการโฆษณาและค่าตอบแทนกับเขา ถ้าไม่คุณจะต้องดําเนินการด้วยตัวเอง คุณไม่จําเป็นต้องค้นหาทันทีว่าเครือข่ายใดมีผู้ใช้มากกว่าตามสถิติ: คุณต้องเริ่มต้นด้วยการค้นหาว่าเครือข่ายใดมีคนรู้จักของคุณมากที่สุด โดยปกติหนึ่งในสองเครือข่ายยอดนิยม - Facebook และ VKontakte - ก็เพียงพอแล้ว "เพื่อน" แรกสามารถพบได้ผ่านเครื่องมือค้นหาพิเศษที่เชื่อมต่อกับอีเมลและเลือกผู้ติดต่อที่ลงทะเบียนในเครือข่ายนี้แล้ว จากนั้นคุณสามารถเริ่มสร้างหน้าบริษัทได้ ในขั้นตอนแรกคุณสามารถขอให้เพื่อนที่มีอยู่ของคุณทําเครื่องหมายเป็นการส่วนตัวว่า "ชอบ" และตรวจสอบให้แน่ใจว่าลิงก์นี้แสดงเป็น "งานปัจจุบัน" ในโปรไฟล์ของพนักงานของคุณ จากนั้นคุณสามารถเริ่มงานประจําวันและค่อนข้างอุตสาหะสรรหาคนที่สามารถเป็นลูกค้าของคุณให้กับกลุ่มแฟน ๆ คุณจะต้องจัดสรรเวลาสําหรับสิ่งนี้ ในขณะเดียวกันการพูดคุยประเด็นเร่งด่วนกับผู้คนที่น่าสนใจนั้นมีประสิทธิผลมากกว่าการให้คะแนนภาพถ่ายวันหยุด นอกจากนี้เพื่อน ๆ สามารถเป็นคนที่น่าสนใจและมีความสําคัญแม้ในระดับชาติและ "มิตรภาพ" นี้สามารถกลายเป็นไม่เพียง แต่เป็นเครื่องหมายในรายการ แต่เติบโตเป็นการสื่อสารที่แท้จริง อย่าไล่ตามจํานวนเพื่อนและเพิ่มทุกคนที่คุณพบในการสนทนา: ผู้ใช้ทั่วไปที่ไม่ได้ทําธุรกิจอินเทอร์เน็ตหรือไม่ใช่บุคคลที่มีชื่อเสียงไม่น่าจะมีเพื่อนมากกว่าหนึ่งพันคนและครึ่งหนึ่งของพวกเขาจะเป็น "วิญญาณที่ตายแล้ว" คุณภาพไม่ใช่ปริมาณที่สําคัญเว้นแต่คุณต้องการเข้าสู่รายการที่ไม่ต้องการโดยเร็วที่สุดหรือล้างฟีดของคุณเองของโพสต์ที่ไม่มีความหมายจํานวนมาก หัวข้อสําหรับการสนทนาสามารถเป็นอะไรก็ได้: การเมืองสภาพอากาศฟุตบอลรถยนต์ - อะไรก็ได้ที่คุณสนใจ อย่างไรก็ตามยังมีความแตกต่างเล็กน้อยที่นี่: หัวข้อนี้ควรสนใจคุณอย่างจริงใจและเป็นที่พึงปรารถนาอย่างยิ่งที่คุณเข้าใจอย่างน้อยบางส่วน จากนั้นความคิดเห็นของคุณจะน่าสนใจสําหรับคนอื่น ๆ และหลายคนต้องการเป็น "เพื่อน" ของคุณเอง จะดีกว่าถ้ามุมมองของคุณแตกต่างจากมุมมองของคนอื่น แต่ไม่รุนแรงถึงขนาดกระตุ้นความเกลียดชังทางชนชั้นในตัวพวกเขา แต่เพียงพอที่พวกเขาต้องการทราบเกี่ยวกับคุณให้มากที่สุด อย่ามุ่งเน้นไปที่กิจกรรมของคุณ: ผู้ใช้ส่วนใหญ่แยกแยะระหว่างการโปรโมตตนเองและสแปมที่ปิดบังได้ดี หากคุณเขียนในสถานะ:" เราได้เปิดตัวทิศทางใหม่ - การขนส่งในตู้เย็น!" - ไม่น่าเป็นไปได้ที่ทุกคนจะตอบสนองมากกว่าคําว่า "ทําได้ดีมาก" หากสถานะมีบางสิ่งที่พูดถึงอารมณ์ เช่น "เราเปิดตัวผู้อ้างอิง ไม่ได้นอนทั้งคืน" รับประกันความสนใจของคุณ ไม่จําเป็นต้องกลัวอารมณ์ออนไลน์ พวกเราส่วนใหญ่ไปที่นั่นบ่อยมากเพราะอินเทอร์เน็ตเป็นการแลกเปลี่ยนไม่เพียง แต่ข้อมูลเท่านั้น แต่ยังรวมถึงความรู้สึกและความคิดด้วย ไม่ใช่เรื่องบังเอิญที่บล็อกและไดอารี่ต่างๆได้รับความนิยมอย่างมาก ปล่อยให้พวกเขาเห็นอกเห็นใจคุณกับการนอนไม่หลับของคุณในครั้งนี้ แต่ถ้าเพื่อนของคุณคนใดคนหนึ่งต้องการตู้เย็นมีความเป็นไปได้สูงที่เขาจะจําคุณได้ ทําให้เหตุการณ์ไม่ใช่โฆษณา แต่เป็นการแสดงอารมณ์เล็ก ๆ แบ่งปันความรู้สึกของคุณกับเพื่อน ๆ พวกเขาจะจดจําความตรงไปตรงมาเช่นนี้ แต่อย่าเปิดเผยการปฏิเสธส่วนตัวทางออนไลน์ เฉพาะผู้ใช้ "ขั้นสูง" ที่มีสมาชิกจํานวนมากและผู้มีอํานาจบางคนเท่านั้นที่สามารถจ่ายได้ โซเชียลเน็ตเวิร์กช่วยให้คุณสร้างกลุ่มความสนใจได้ จริงอยู่กลุ่มดังกล่าวไม่สามารถเชื่อมโยงกับหน้าของ บริษัท ได้ตลอดเวลา แต่สะดวกมากในการสร้างการสื่อสารกับลูกค้าที่มีอยู่ผ่านกลุ่ม ก่อนสร้างกลุ่ม คุณควรตรวจสอบให้แน่ใจว่าไม่มีกลุ่มที่สร้างไว้ก่อนหน้านี้ที่มีธีมหรือชื่อคล้ายกัน จากนั้นเชิญเพื่อนที่มีความสนใจคล้ายกันให้เข้าร่วมและโพสต์ข้อมูลเกี่ยวกับกลุ่มบนเว็บไซต์ของคุณ หัวข้อที่ยอดเยี่ยมสําหรับการอภิปรายระหว่างผู้ให้บริการคือตํารวจจราจรกฎหมายและการตัดสินใจทางการเมืองที่เกี่ยวข้องกับการขนส่งยานยนต์ สิ่งสําคัญคือหัวข้อมีความเกี่ยวข้องกับสมาชิกทุกคนในกลุ่ม วัตถุประสงค์ของกลุ่มดังกล่าวคือการสื่อสารและการสื่อสารในการปฏิบัติงาน สามารถเพิ่มผู้ใช้ใหม่ลงในกลุ่มได้ทีละน้อย นอกจากนี้ คุณสามารถโพสต์ลิงก์ไปยังเอกสารที่สมาชิกกลุ่มในกลุ่มอาจสนใจได้ การโพสต์ลิงก์ไปยังกลุ่มบนเว็บไซต์ของ บริษัท เองจะมีผลสองเท่า: ผู้เยี่ยมชมที่เข้ามาที่ไซต์โดยไม่ได้ตั้งใจสามารถ "ขอ" เข้าร่วมกลุ่มได้ แต่พวกเขาสามารถอยู่ในกลุ่มได้เป็นเวลานาน ซึ่งหมายความว่าหากจําเป็นพวกเขาอาจจะจําคุณได้และคุณจะย้ายจากเพื่อนเสมือนไปสู่สถานะของพันธมิตรที่แท้จริง โซเชียลเน็ตเวิร์ก "การขนส่งทางรถยนต์" ที่ได้รับความนิยมมากที่สุดคือ Avtotransinfo แม้ว่าไซต์นี้จะไม่สามารถเรียกได้ว่าเป็นโซเชียลเน็ตเวิร์กในรูปแบบที่บริสุทธิ์ นี่คือพอร์ทัลข้อมูลที่มีฟอรัมที่ใช้งานมากซึ่งความสนใจค่อนข้างรุนแรงระหว่างผู้เยี่ยมชมปกติตัวแทนของ บริษัท ที่ปรึกษาผู้ให้บริการมือใหม่ผู้ส่งสินค้าตัวกลางจํานวนมากและ "บุคคลภายนอก" นอกจากนี้ยังมีกลุ่มพิเศษบางกลุ่มในเครือข่ายสังคมมืออาชีพเช่นใน "มืออาชีพ" กลุ่มเฉพาะทางส่วนใหญ่มีข้อเสียเปรียบอย่างมาก: พวกเขามีการใช้งานไม่ดีและในหมู่ผู้เยี่ยมชมของพวกเขามีเพียงผู้ให้บริการนั่นคือผู้คนที่อยู่ด้านเดียวกันของเครื่องกีดขวาง ในความเป็นจริงมีข้อได้เปรียบเพียงอย่างเดียวจากการสื่อสารในฟอรัมพิเศษ แต่มีความสําคัญอย่างยิ่ง - อํานาจ ครึ่งหนึ่งที่ดีของผู้เยี่ยมชมฟอรัมพิเศษยังเยี่ยมชมเครือข่ายสังคมซึ่งหมายความว่าพวกเขาสามารถเพิ่มลงใน "เพื่อน" และแฟน ๆ ของเพจและกลุ่มได้ คุณควรไปที่ฟอรัมเฉพาะเมื่อมีการรับประกันว่าความคิดเห็นของผู้เข้าร่วมใหม่เป็นความคิดเห็นของผู้เชี่ยวชาญจริงๆ ถ้าฉันไม่ทําใครเป็น? หากไม่มีผู้ใช้โซเชียลเน็ตเวิร์กที่ขยันขันแข็งในหมู่พนักงานและผู้จัดการด้วยเหตุผลบางอย่างไม่เสี่ยงต่อการรับผิดชอบที่เพิ่มขึ้นมีเพียงสองทางเลือก: หยุดฝันเกี่ยวกับโซเชียลมีเดียหรือเชิญผู้เชี่ยวชาญ ผู้จัดการฝ่ายการตลาดเพื่อสังคม (SMM) เป็นความเชี่ยวชาญพิเศษ แต่กําลังได้รับความนิยมอย่างรวดเร็ว ผู้เชี่ยวชาญในระดับต่าง ๆ กําลังเดินไปรอบ ๆ ตลาดและมีผู้เชี่ยวชาญที่แท้จริงและแม้แต่ดาราในหมู่พวกเขา แต่เตรียมพร้อมสําหรับความจริงที่ว่าคุณจะต้องใช้เวลามากและอาจเป็นเงินหากคุณตัดสินใจที่จะติดต่อ บริษัท จัดหางานเฉพาะทาง มันจะยากมากที่จะหาพนักงานโดยคํานึงถึงลักษณะเฉพาะของธุรกิจ แต่ค่าใช้จ่ายที่มีทางเลือกที่ประสบความสําเร็จสามารถชําระได้ในเวลาที่สั้นที่สุด ผู้เชี่ยวชาญมีวิธีการและวิธีการมากมายในการส่งเสริมแม้แต่ธุรกิจที่ไม่ค่อยมีใครรู้จักบนอินเทอร์เน็ต พวกเขาค่อนข้างสามารถเปลี่ยน บริษัท เล็ก ๆ ให้กลายเป็นตํานานที่แท้จริงของตลาดการขนส่ง SMM จะกําหนดกลยุทธ์การพัฒนาเลือกผู้ชมที่เหมาะสมที่สุดสร้างข้อเสนอพิเศษวางสําเนียงที่เหมาะสมในการวางตําแหน่งและทําหลายสิ่งที่ผู้จัดการทั่วไปไม่น่าจะทําได้ SMM ทํางานไม่เพียง แต่โดยวิธีการที่อธิบายไว้ข้างต้น แต่ยังด้วยวิธีการอื่น ๆ อีกมากมายที่ช่วยให้คุณเพิ่มการรับรู้ของ บริษัท บนอินเทอร์เน็ตได้อย่างรวดเร็ว คําถามคือผู้เชี่ยวชาญดังกล่าวจะมีค่าใช้จ่ายเท่าไหร่? ไซต์ Rabota ru และ Superjob มีข้อเสนอที่ค่อนข้างกว้างของ SMM และค่าใช้จ่ายของผู้เชี่ยวชาญเริ่มต้นที่ 20,000 รูเบิล จริงสําหรับเงินจํานวนนี้คุณจะได้รับเพียงผู้จัดการมือใหม่โดยไม่มีการศึกษาและประสบการณ์พิเศษ แต่ใครจะรู้บางทีเขาอาจจะกลายเป็นดาวดวงใหม่ SMM ที่มีประสบการณ์จะมีราคาตั้งแต่ 40,000 และผู้เชี่ยวชาญที่มีการศึกษาในด้านการโฆษณาและการตลาด ควรสังเกตว่าอาชีพ SMM นั้นมีความเฉพาะเจาะจงมากจนไม่น่าเป็นไปได้ที่คุณจะสามารถทําได้หากไม่ได้รับความช่วยเหลือจาก บริษัท จัดหางานเฉพาะทาง นอกจากนี้ค่าใช้จ่ายของผู้เชี่ยวชาญเหล่านี้เพิ่มขึ้นอย่างรวดเร็วจนข้อมูลล้าสมัยเกือบทุกเดือน เมื่อคํานึงถึงความรวดเร็วของมืออาชีพที่แท้จริงสามารถ "ส่งเสริม" ธุรกิจของคุณได้คุณต้องตัดสินใจจ้างพนักงานใหม่เมื่อมีเงินสํารองเพื่อให้บริการลูกค้าใหม่หรือมีโอกาสที่จะขยายตัวอย่างรวดเร็ว มิฉะนั้นมีความเป็นไปได้สูงที่ บริษัท จะ "สําลัก" กับการไหลเข้าของลูกค้าใหม่หรือจะถูกบังคับให้ปฏิเสธพวกเขาซึ่งจะทําให้ความพยายามทั้งหมดของ SMM เป็นโมฆะ ประกาศ scriptum ประชาสัมพันธ์แผนกของ OJSC KAMAZ ประกาศต้อง formalize กลุ่มบน vkontakte ไซต์ โรงงานรถยนต์ Kama เป็นหนึ่งในผู้ผลิตรถบรรทุกรัสเซีย ที่ดึงความสนใจไปที่ความนิยมของสังคม แผ่นเปิดตัวอย่างเป็นทางการสำหรับกลุ่มองค์กรได้เป็น vkontakte เป็นเครือข่ายทางสังคม ซึ่งเป็นที่นิยมมากที่สุดในหมู่พนักงานในขณะนี้ กลุ่มจะรวบรวมข้อมูลจากชีวิตของพืช สดใส novelties เหตุการณ์ และล่าสุดข่าว แข่งขันโปรโมชั่น ในเวลาจริง ผู้ใช้จะสามารถค้นหาข่าวล่าสุดเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์และบริการของผู้นำของอุตสาหกรรมรถยนต์รัสเซีย อภิปรายหัวข้อใด ๆ ตอบคำถามหรือให้คำแนะนำ และสามารถแสดงผลที่ใช้ร่วมกันในเวทีสนทนา กลุ่มอ้างอิง http://vkontakte RU/ID8318212#/คลับ 1191183.