KAMAZ mengumumkan bahwa Juni akan meningkatkan gaji untuk 7-20% (tergantung pada khusus), dan mereka yang menyerah liburan musim panas, akan dibentuk di 15%. Mengingat bahwa selama musim panas periode meningkat sebagian besar staf, kami mengembangkan peraturan di mendirikan anak perusahaan manfaat karyawan OJSC KAMAZ untuk meningkatkan tingkat pertumbuhan produksi dan peningkatan intensitas kerja. Menurut dokumen, selama musim panas periode biaya sebesar 15% TARIF akan dikenakan kepada pekerja dari kode 10 sampai 30, codifier fungsi manajemen. Ini berarti bahwa ia akan mendapatkan sebagian besar pekerjaan. Juga sepakat pada bulan Juni untuk meningkatkan upah pekerja prioritas profesi. Dibandingkan sampai April itu akan naik 7-12%. Ini akan mempengaruhi kurang lebih 10 ribu. Laki-laki. Selain itu, awal bulan Juni akan meningkatkan upah untuk insinyur dan Master, tergantung pada kategori hingga 20%. To-date KAMAZ memiliki 52 ribu. orang-orang, yang 47 ribu. di naberezhnye chelny. Beberapa hari lalu, pabrik mengumumkan penerimaan lebih lanjut adalah 4 k. Staf, "RBK harian menulis. Gaji staf adalah salah satu item terbesar pengeluaran: mobil account untuk hingga 15 persen dari harga. Perusahaan menjamin bahwa kenaikan gaji tidak akan mengakibatkan harga yang lebih tinggi untuk mobil dan bahwa upah di perusahaan tergantung pada kuantitas peralatan. Penjualan truk di Rusia tumbuh begitu baik yang artifisial merangsang mereka sementara ada tidak perlu untuk mempertimbangkan pada KAMAZ dan, oleh karena itu, memutuskan untuk menunda program daur ulang.